Parajuriste en litige (PR - 15396)

Totem Recrutement ·www.totemtalent.ca

Location Montréal, Quebec, Canada
Type Full time
Level Mid
Source Shazamme
- Juridique Open
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Parajuriste en litige - 2 ans+
Centre-Ville de Montréal
Présentiel

Notre client, un cabinet d'avocats à taille humaine, recherche un.e  parajuriste ayant de l'expérience en litige. Si vous désirez développer vos compétences et apprendre dans un environnement convivial avec des gens d'expérience, ce poste est pour vous.

Sous la supervision des avocats, vous assumerez les responsabilités suivantes :

  • Réviser les procédures pour corriger les fautes ou incohérences;
  • Effectuer les citations et vérifier les références;
  • S’occuper de la mise en forme des documents;
  • Coordonner les significations avec les huissiers;
  • Gérer les notifications et dépôts;
  • Assurer les suivis auprès des tribunaux au besoin.

Vos compétences :

• Diplôme en techniques juridiques, un atout;
• Expérience de minimum 2 ans dans un poste similaire ;
• Bilingue (français et anglais*) requis;
• Excellent maîtrise de la Suite Office.

*La personne en poste aura à communiquer en français et en anglais avec des partenaires à travers tout le Canada

Vous pensez être le candidat idéal pour ce poste, envoyez votre CV à p.ruffenach@totemtalent.ca.

Frequently asked questions

Who is hiring for the Parajuriste en litige (PR - 15396) role?
Totem Recrutement is hiring for the Parajuriste en litige (PR - 15396) position, a Shazamme client. Apply directly on the employer's career site.
Where is the Parajuriste en litige (PR - 15396) job located?
The Parajuriste en litige (PR - 15396) role with Totem Recrutement is based in Montréal, CA.
Is the Parajuriste en litige (PR - 15396) role full-time or contract?
This is a full time position at Totem Recrutement.
What experience level is the Parajuriste en litige (PR - 15396) role?
The Parajuriste en litige (PR - 15396) position is aimed at mid-level candidates.
How do I apply for the Parajuriste en litige (PR - 15396) role at Totem Recrutement?
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